برنامج ضمن أكاديمية ليرنوفا
Human Resources AcademyAI in Human Resources
Redesign HR work with AI - responsibly, practically and with human judgment intact.
Learnuvaتعلم مصمم للتطبيق
Human Resources AcademyAI in Human Resourcesتعلم · ممارسة · دليل · تطبيق
نظرة عامة
Redesign HR work with AI - responsibly, practically and with human judgment intact.
A hands-on program for identifying, testing and governing valuable AI use cases across the employee lifecycle. Participants learn prompt and workflow design, evidence verification, privacy and bias controls, human-in-the-loop decisions and adoption planning. The program does not treat AI output as professional advice.
ربط الكفاءات
ما الذي سيظهر بصورة مختلفة في الأداء؟
ترتبط كل نتيجة بسلوك وممارسة ودليل، حتى يكون التقدم واضحًا وقابلًا للمراجعة.
AI literacy and use-case selection
Prompt, context and workflow design
HR process redesign and automation
Output verification and evidence discipline
Privacy, fairness, transparency and human oversight
Adoption, governance and value measurement
نتائج التعلم
من الفهم إلى قرار أو أداة قابلة للتطبيق
أهداف محددة تقود تصميم الوحدات والممارسة والتقييم.
- 01
Explain core generative-AI capabilities, limitations and risk patterns in HR contexts.
- 02
Prioritize HR AI use cases by value, feasibility, data sensitivity, decision risk and human impact.
- 03
Design reusable prompts and context packs that improve relevance, consistency and auditability.
- 04
Redesign an HR workflow with explicit human review, escalation and exception handling.
- 05
Verify AI-generated content and analysis against sources, policy, data and subject-matter judgment.
- 06
Identify bias, privacy, security, transparency and employee-relations risks in HR AI applications.
- 07
Create a small-scale pilot plan with governance, adoption measures and value indicators.
هيكل التعلم
رحلة مترابطة وليست موضوعات منفصلة
كل وحدة تضيف معرفة وممارسة ومخرجًا يبني على ما قبلها.
AI Literacy for the People Profession
Capabilities, limitations, models, data, hallucination, automation and augmentation.
Use-Case Discovery and Risk Triage
Employee-lifecycle opportunities, value, feasibility, sensitivity, impact and prioritization.
Prompt and Context Engineering
Task definition, context, examples, constraints, output formats, evaluation and reusable prompt assets.
AI-Enabled HR Workflows
Recruitment, onboarding, policy, learning, talent, analytics and employee-service scenarios.
Responsible AI and Human Oversight
NIST-informed governance, privacy, bias, transparency, documentation and decision accountability.
Pilot, Adoption and Value
Workflow mapping, change readiness, capability building, measures, learning loops and scale decisions.
Workflow Redesign Challenge
A governed prototype and implementation case for one selected HR workflow.
كيف تتعلم
ممارسة مصممة لنقل التعلم
Demonstration, guided labs, risk scenarios, workflow mapping and prototype testing using approved tools. Learners document sources, verification steps and human decision points throughout the program.
لمن صُمم
الجمهور المستهدف
- HR and people professionals at all career stages
- HR leaders, HRBPs, recruiters, L&D and talent specialists
- HRIS, analytics and transformation team members
إثبات القدرة
ما يتم تقييمه وما يغادر به المشارك
تجمع التجربة بين دليل الأداء ومخرجات قابلة للاستخدام بعد البرنامج.
- AI literacy and risk diagnostic
- Prompt-quality and output-verification labs
- Responsible-AI scenario decisions
- Governed workflow prototype and pilot pitch
- HR AI use-case portfolio
- Reusable prompt and context library
- Output verification checklist
- Responsible AI risk assessment
- Workflow prototype and pilot scorecard
أسئلة شائعة
ما تحتاج معرفته قبل الاستفسار
هل يمكن تقديم البرنامج لمؤسستنا؟+
نعم. يمكن مواءمة الحالات والمهام وسياق الدور ونمط التقديم مع الحفاظ على نتائج الكفاءة الأساسية للبرنامج.
هل البرنامج متاح بالعربية والإنجليزية؟+
يمكن تقديم البرامج بالعربية أو الإنجليزية أو باللغتين، وتظهر اللغة المؤكدة في كل طرح معتمد.
كيف يتم تقييم التعلم؟+
قد يشمل التقييم اختبارات معرفية وممارسة ملاحظة وقرارات حالات ومنتجات عمل ومهامًا تطبيقية ومشروعًا ختاميًا.
هل أحصل على شهادة؟+
يحصل المشاركون الذين يستوفون متطلبات الحضور والتقييم المعتمدة على الشهادة المحددة في طرح البرنامج، ولا تظهر الساعات المهنية إلا بعد التحقق.
خطوتك التالية
سجّل اهتمامك بالبرنامج أو اطلب دفعة لمؤسستك
شاركنا الجمهور والسياق والنتيجة المطلوبة، وسيتواصل معك فريق ليرنوفا.